Wanted: ayuda de la experiencia

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Wanted: ayuda de la experiencia

Naturalmente, como propietario de una pequeña empresa, que intenta reducir los costos en todo costes. Pero ¿en qué punto estás costando dinero a sí mismo, tratando de salvar?

Si ejecuta una tienda o un restaurante, mire a su personal. Son altamente cualificado y experimentado para hacer su trabajo? ¿O son las primeras personas que entraron dispuestos a tomar el salario mínimo que usted ofrece?

Mientras que usted puede ahorrar dinero al pagar el salario más bajo posible para los trabajadores, se obtiene lo que paga. Si su restaurante de comida rápida está dirigido por los adolescentes, no pueden poner la atención que se en la preparación de alimentos, presentación y servicio al cliente. ¿Y quién puede culparlos? Después de todo, este es sólo un trabajo para ellos, y que doesn? Siquiera pagar bien.

Raise Your Stakes: Al ofrecer salarios más altos, usted puede mandar más provecho de sus trabajadores. Decida cuáles son las cualidades que usted desea. Si sus empleados de la moda tienen algún conocimiento acerca de los tipos de productos que venden? ¿Deberían tener una personalidad cálida y amistosa? ¿Qué hace que sus clientes se sientan cómodos y lo vuelve a alejarse?

Dedique tiempo a entrevistar a sus candidatos en realidad, en lugar de contratar a los primeros en agarrar el? Necesita ayuda? signo. Entrevistará a los candidatos suficientes que usted tiene una piscina para elegir la mejor de.

Al ser selectivos con los que trabajan para usted, mejorará el nivel de servicio en su tienda, y sus clientes serán los compradores de repetición.

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